Junio es
el Mes del Orgullo, una fecha adecuada para que los ciudadanos de todo el mundo
celebren la diversidad y la inclusión, reconociendo la participación en la
sociedad de las personas Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transgénero y Queer (LGBTQ).
La palabra
"Orgullo" se eligió para reforzar la idea de que las personas que se
identifican como LGBTQ tienen el derecho de exigir igualdad. Es una postura
contra la discriminación y en favor de la autodeterminación y la dignidad de
las personas de la comunidad LGBTQ.
Junio se
estableció como el Mes del Orgullo principalmente porque el 28 de junio de
1969, miembros de la comunidad LGBTQ y activistas en los Estados Unidos se
enfrentaron a la policía de la Ciudad de Nueva York quienes habían allanado el
Stonewall Inn y otros bares en Greenwich Village que atendían a los clientes
LGBTQ.
En
Smartmatic, celebramos la inclusión y la diversidad. Estamos orgullosos de que
nuestros dispositivos de registro y nuestras máquinas de votación han atendido
a millones de votantes sin importar su raza, color de piel, religión, identidad
de género, orientación sexual o discapacidad.
Además, la construcción de comunidades
más inclusivas y diversas es una misión que llevamos a cabo tanto externa como
internamente. Estamos totalmente comprometidos a mantener un lugar de trabajo
diverso e inclusivo, y que dé la bienvenida a todos los miembros de la
comunidad.
Víctor
Ramírez, nuestro Vicepresidente de Recursos Humanos, explica que la inclusión y
la diversidad son dos pilares de nuestra cultura corporativa. “Como jefe de
recursos humanos en Smartmatic, me enorgullece poder decir que tenemos una
cultura abierta e inclusiva en la que todos pueden sentirse parte de una
familia. Las personas están en plena capacidad y en su mejor momento cuando
pueden ser ellas mismas y ser auténticas. Eso es lo que buscamos".
Smartmatic
es una compañía global con empleados en 15 oficinas en todo el mundo. Si bien
muchos de nosotros miramos, pensamos y sentimos de manera diferente, nos unimos
en torno al principio de igualdad. “En Smartmatic tenemos la suerte de que la
diversidad, más que un desafío, es una ventaja. Cuanto más diverso es nuestro
equipo, más ricas son las ideas que genera. Ser incluyente no solo es correcto,
sino que nos permite ser una empresa más innovadora", agregó Ramírez.
Mientras
millones de personas en todo el mundo celebran el Mes del Orgullo, deseamos
aprovechar esta oportunidad para crear conciencia. Todavía hay mucho trabajo
por hacer en la lucha por una mayor diversidad e inclusión. Te invitamos a
revisar el calendario que presentamos a continuación y que difundas este
importante mensaje.
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